云南省小龍?zhí)侗O(jiān)獄警務(wù)輔助人員招聘公告
云南省小龍?zhí)侗O(jiān)獄警務(wù)輔助人員招聘公告
根據(jù)工作需要,昆明安保(集團(tuán))有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“安保集團(tuán)”)受云南小龍?zhí)兜V務(wù)局有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“礦務(wù)局公司”)委托,全面負(fù)責(zé)向云南省小龍?zhí)侗O(jiān)獄提供警務(wù)輔助人員勞務(wù)派遣服務(wù)?,F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘200名警務(wù)輔助勞務(wù)派遣人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
本次招聘根據(jù)《云南省監(jiān)獄管理局關(guān)于印發(fā)充分發(fā)揮監(jiān)獄“三類崗位”人員作用協(xié)助警察開(kāi)展警務(wù)輔助工作的實(shí)施意見(jiàn)(試行)的通知》(云獄發(fā)〔2019〕8號(hào))文件精神,遵循公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)密組織,嚴(yán)格程序,嚴(yán)守秘密,嚴(yán)肅紀(jì)律,保證招聘工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。
二、崗位說(shuō)明
本次警務(wù)輔助人員崗位為:警務(wù)輔助崗、醫(yī)療衛(wèi)生管理崗,主要負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)獄人民警察加強(qiáng)日常巡邏檢查、警力協(xié)防、警戒護(hù)衛(wèi)、應(yīng)急處突、視頻監(jiān)控、醫(yī)療衛(wèi)生管理等工作。
三、招聘人數(shù)
本次共招聘200人,具體崗位、人數(shù)、條件詳見(jiàn)附件1《云南省小龍?zhí)侗O(jiān)獄2022年警務(wù)輔助人員崗位表》。
四、招聘對(duì)象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,責(zé)任心強(qiáng),無(wú)犯罪記錄和違法經(jīng)歷;
2.男性年齡在18至35周歲之間(1987年5月26日及以后出生);女性年齡在18至30周歲之間(1992年5月26日及以后出生),醫(yī)療衛(wèi)生管理崗位可放寬至35周歲(1987年5月26日及以后出生);
3.具有國(guó)民教育大專及以上文化程度,退伍軍人可以放寬至高中、中專及同等學(xué)歷;
4.自愿從事警務(wù)輔助工作,責(zé)任心強(qiáng),具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;
5.身體健康,無(wú)色盲、無(wú)口吃、無(wú)紋身、無(wú)傳染性疾病,體態(tài)端莊;
6.已完成新冠疫苗接種(全程+加強(qiáng));
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力,適合工作崗位需要;
8.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育、專門(mén)矯治教育,或者有吸毒史的;
3.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
5.曾因違法行為,被吊銷(xiāo)執(zhí)業(yè)資格、被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同的或被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍的;
6.曾從事警務(wù)輔助工作,因違反工作紀(jì)律被解除勞動(dòng)合同或者合同期滿擅自離職的;
7.有較重的個(gè)人不良信用記錄,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
8.直系血親、家庭成員和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;
9.現(xiàn)役軍人及未正式畢業(yè)的全日制在校生;
10.具有嚴(yán)重身體或精神疾病,不宜從事警務(wù)輔助工作的;
11.國(guó)家和省規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)間截止后的報(bào)名不予接收。
報(bào)名前仔細(xì)閱讀《招聘公告》,準(zhǔn)確填寫(xiě)《報(bào)名表》,并認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。
1.報(bào)名時(shí)間
2022年5月26日14時(shí)至2022年6月9日17時(shí)
注:非工作時(shí)間進(jìn)行的報(bào)名在工作時(shí)間進(jìn)行核實(shí)處理
2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名程序及步驟:
(1)掃描下方網(wǎng)絡(luò)報(bào)名二維碼;
(2)準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息;
(3)上傳報(bào)名所需資料;
(4)確認(rèn)并提交報(bào)名表;
(5)支付報(bào)名考務(wù)費(fèi);
(6)添加“小龍?zhí)毒瘎?wù)輔助人員通知群”。
掃描此二維碼進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
3.報(bào)名須知
報(bào)考人員需上傳本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證(學(xué)歷證)、專業(yè)或職業(yè)資格證明、近期生活照及由中國(guó)人民銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告,具備優(yōu)先招聘條件的需上傳證明材料。提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消考試和聘用資格。
4.繳費(fèi)
根據(jù)云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào)及云財(cái)非稅〔2016〕1號(hào)文件規(guī)定,報(bào)考人員每人收取考務(wù)費(fèi)50元。有以下情形的人員考務(wù)費(fèi)不予退還:
(1)因本人原因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)崗位的;
(2)因本人原因缺考或放棄考試及后續(xù)程序的;
(3)有不符合報(bào)考條件的情況,仍然報(bào)名的;
(4)不按要求提交資料,未完成報(bào)名流程的;
(5)提交虛假資料或證明的。
(二)報(bào)名資格審查
1.具有符合招聘崗位條件的學(xué)歷證明、專業(yè)證明;
2.出生日期;
3.具有由中國(guó)人民銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告;
注:報(bào)名資格審查未通過(guò)人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
(三)體能測(cè)試
1.體能測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)待資格審查完成后在“小龍?zhí)毒瘎?wù)輔助人員通知群”另行通知。
2.體能測(cè)試內(nèi)容:縱跳摸高、10米×4往返跑、田徑三個(gè)科目組成。
3.縱跳摸高、10米×4往返跑科目采取一票否決制,達(dá)到規(guī)定項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)即為合格,否則為不合格,不合格人員不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)的考核,測(cè)試標(biāo)準(zhǔn):
4.田徑科目(800/1000米跑步)采取得分制,得分換算標(biāo)準(zhǔn)參照《警務(wù)輔助人員體測(cè)-田徑科目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》(詳見(jiàn)附件2)執(zhí)行,占綜合成績(jī)的25%權(quán)重;田徑科目棄權(quán)者不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)考核。
(四)筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)待體能測(cè)試完成后在“小龍?zhí)毒瘎?wù)輔助人員通知群”另行通知。
2.采取閉卷方式進(jìn)行,總分100分,占綜合成績(jī)的25%權(quán)重。筆試內(nèi)容包括《中華人民共和國(guó)監(jiān)獄法》、基本法律知識(shí)、計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用、時(shí)事政治應(yīng)知應(yīng)會(huì)等。筆試棄權(quán)者不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)考核。
(五)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)待筆試完成后在“小龍?zhí)毒瘎?wù)輔助人員通知群”另行通知。
2.采取問(wèn)答形式進(jìn)行,總分100分,占綜合成績(jī)的50%權(quán)重。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的,視為不合格,不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。
(六)綜合成績(jī)計(jì)算
1.綜合分總分100分,其計(jì)算公式為:
綜合分=田徑得分×25%+筆試成績(jī)×25%+面試得分×50%+綜合成績(jī)加分
2.以上環(huán)節(jié)有以下情況的不予錄用:
(1)筆試缺考或未按規(guī)定作答、違反考場(chǎng)規(guī)定;
(2)縱跳摸高、10米×4往返跑缺考或不合格;
(3)800/1000米跑步缺考、棄權(quán)、未完成;
(4)面試成績(jī)低于70分;
(5)綜合分低于45分。
3.綜合成績(jī)加分:
(1)烈士、因公犧牲人民警察的配偶、子女,加8分;
(2)警官院校全日制畢業(yè)生和具有醫(yī)護(hù)人員資格的,加6分;
(3)云南小龍?zhí)兜V務(wù)局有限責(zé)任公司開(kāi)展鄉(xiāng)村振興工作定點(diǎn)幫扶點(diǎn)的幫扶對(duì)象、退伍軍人、見(jiàn)義勇為人員,加4分;
(4)從事社會(huì)公益事業(yè)經(jīng)歷者及具備法律執(zhí)業(yè)資格、教師資格、心理咨詢師資格的,加2分。
同時(shí)具備以上多項(xiàng)加分條件的,取最高加分項(xiàng)計(jì)分,不重復(fù)累加計(jì)分。
(七)體檢和考察政審
體能測(cè)試、筆試和面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)由高到低排名,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢和考察政審環(huán)節(jié)。
體檢由安保集團(tuán)統(tǒng)一組織實(shí)施,標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件3,費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
考察政審與體檢同步進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。考察政審的主要內(nèi)容:考察對(duì)象的政治面貌、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、獎(jiǎng)勵(lì)情況以及家庭成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。
家庭成員是指本人的配偶、年滿16周歲的子女、父母(監(jiān)護(hù)人、直接撫養(yǎng)人)、成年未婚兄弟姐妹。
(八)遞補(bǔ)
體檢、考察政審階段以及崗前培訓(xùn)階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的,按照綜合成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。
(九)資格復(fù)審
1.健康體檢是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn);
2.政治審查是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn);
3.是否有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良征信記錄。
(十)公示
在“工作前沿”微信公眾號(hào)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)公示,公示期為三天。
(十一)聘用
公示期滿無(wú)異議后,由昆明安保(集團(tuán))有限責(zé)任公司按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則,依法與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。試用期為三個(gè)月,試用期滿考核不合格的,解除勞動(dòng)關(guān)系。
辦理聘用手續(xù)前,報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。
六、工作地點(diǎn)和薪酬待遇
本次招聘的警務(wù)輔助人員,工作地點(diǎn)在開(kāi)遠(yuǎn)市、開(kāi)遠(yuǎn)市小龍?zhí)舵?zhèn)和蒙自市草壩鎮(zhèn)三地,錄用人員須服從礦務(wù)局公司分配,不服從分配的,將取消錄用資格。
警務(wù)輔助崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為5000元/月(含工資+“五險(xiǎn)”單位及個(gè)人繳納部分);醫(yī)療衛(wèi)生管理崗工資標(biāo)準(zhǔn)為5500元/月(含工資+“五險(xiǎn)”單位及個(gè)人繳納部分)。
工資外獎(jiǎng)金,按年度發(fā)放。年度內(nèi)經(jīng)考核后,按警務(wù)輔助人員應(yīng)發(fā)工資數(shù)10%的比例設(shè)置獎(jiǎng)金,年終根據(jù)警務(wù)輔助人員工作表現(xiàn)、在職月數(shù)(扣除試用期)等情況進(jìn)行核算發(fā)放。
七、疫情防控要求
(一)考試當(dāng)天,考生應(yīng)至少提前1小時(shí)到達(dá)考點(diǎn)。考生進(jìn)入考點(diǎn)前,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示本人“云南健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息,出具考試前24小時(shí)內(nèi)有效核酸檢測(cè)陰性證明,按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。未出具核酸檢測(cè)陰性證明的,不得進(jìn)入考點(diǎn)。
1.“云南健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼且14日內(nèi)未到過(guò)存在中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市(即行程卡綠碼中無(wú)*號(hào)標(biāo)記),現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃),考前24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的考生,可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
2.國(guó)內(nèi)有本土疫情城市、省內(nèi)非高、中風(fēng)險(xiǎn)邊境縣(市、區(qū))、行程碼帶*號(hào),但“云南健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼的考生,應(yīng)該提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明和到昆明后24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
3.“云南健康碼”為黃碼,“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示到過(guò)國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
4.“云南健康碼”為紅碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。
(二)要求考生自備一次性醫(yī)用口罩,赴考時(shí)如乘坐公共交通工具,需要全程佩戴口罩,可佩戴一次性手套,并做好手部衛(wèi)生,同時(shí)注意保持安全社交距離。
(三)考試期間,要求考生要自覺(jué)維護(hù)考試秩序,與其他考生保持安全社交距離,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排,考試結(jié)束后按規(guī)定有序離場(chǎng)。
(四)考生如因有相關(guān)旅居史、密切接觸史等流行病學(xué)史被集中隔離,考試當(dāng)天無(wú)法按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)的,視為主動(dòng)放棄考試資格。
(五)要求考生注意個(gè)人防護(hù),考生進(jìn)入考點(diǎn)內(nèi),除核驗(yàn)信息時(shí)須配合摘下口罩以外,考試全程應(yīng)佩戴一次性醫(yī)用口罩。
(六)考生凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)等的,取消考試資格,如有違法情況,將依法追究法律責(zé)任。
八、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
(二)報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因影響招聘的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(三)招聘過(guò)程中,報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(四)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(五)每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(六)此次招聘流程一切按招聘公告執(zhí)行,如遇自然原因或其他不可抗拒因素招聘流程可能會(huì)有所調(diào)整。如有調(diào)整由安保集團(tuán)負(fù)責(zé)通知與解釋。
九、其他
后續(xù)考試通知、成績(jī)公示、錄用公示等在“工作前沿”微信公眾號(hào)進(jìn)行公開(kāi)發(fā)布,報(bào)考人員務(wù)必關(guān)注。
報(bào)名咨詢地址:昆明市西山區(qū)西園路54號(hào)(昆明安保集團(tuán)515室)
報(bào)名咨詢電話:0871-64611088
附件下載:1.云南省小龍?zhí)侗O(jiān)獄2022年警務(wù)輔助人員崗位表/uploads/20220526/ea0287e595986871b7e9cd72132a3075.xlsx
2.警務(wù)輔助人員體測(cè)-田徑科目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)/uploads/20220526/06700ebed11d235060cbe337e60632fe.xlsx
3.警務(wù)輔助人員體檢標(biāo)準(zhǔn)/uploads/20220526/026fb4e8c8de0544b0aab88074e43f97.docx
4.報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)/uploads/20220526/45e6175a92f350cb9ff6adf5c0af3f6b.doc